培青工程①
布置会议:青蓝结对,凝心聚力
为充分发挥优秀教师和骨干教师的引导作用,构建结构合理的教师队伍,我校优化原有青年教师培养方案,启动新学年“培青工程”。
本次“培青工程”旨在把富有教学经验的骨干教师、优秀教师与青年教师结成帮扶队伍,由老教师对青年教师进行日常教学的“传、帮、带”,开展学年系列活动,组建专业共进、资源共享的互助团队。
近日,我校召开新学年“培青工程”工作布置会议。学校黄璜副书记、指导教师及新教师(入职未满6年)60余人参会,教研室陈世伟主任主持。
首先,陈世伟主任宣读了本学年“培青工程”团队名单,并对工作计划进行详细布置。明确青年教师需要参加听课、汇报课、技能竞赛等参培项目,导师必须按照计划开展指导工作,认真履行带教职责。
随后,黄璜副书记作总结发言。他希望徒弟们积极主动向师父学习,多听课、善学习、勤实践;师父们能够倾囊相授,严要求、多指导、常反思,在帮扶中相互成就更好的自己。他相信在师父们的带领下,青年教师定能够茁壮成长,崭露锋芒,为我校教学质量的提升添能蓄力!
最后,全体参会教师进行结对协议的签订。师徒双方在结对协议上郑重地签上自己的名字,写下自己的承诺,缔结一份师徒缘分。
一份协议,一份责任,一份期望。我校将以本次会议为起点,继续探索“培青工程”的新思路、新方法、新渠道,助推学校高质量发展。
终审终校:陈祥龙
复审复校:陈世伟
初审初校:鄢丽娜
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